Temps plein
Agent développement commercial (H/F) / 2 jours
Kinshasa, RDC
www.process-talent.com
Référence: OFF-699D72C66369E
Date limite:
24/03/2026
Description du poste:
Offre d'Emploi : Sales Officer (H/F)
Secteur : Ressources Humaines / Recrutement / Placement
Localisation : Kinshasa, RDC
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Type de contrat : CDD (avec possibilité d'évolution)
Expérience requise : 2 à 3 ans
Missions principales
- Rattaché(e) à la Direction Commerciale, votre rôle sera de développer notre portefeuille client et de promouvoir nos solutions RH (recrutement, intérim, gestion de la paie, formation) auprès des entreprises locales et internationales basées en RDC.
Vos responsabilités incluent :
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- Prospection active : Identifier et conquérir de nouveaux comptes clients (B2B) par approche directe, networking et veille stratégique.
- Diagnostic des besoins : Analyser les problématiques RH des prospects pour proposer des solutions sur-mesure.
- Négociation commerciale : Élaborer les propositions financières et mener les négociations jusqu'à la signature des contrats.
- Fidélisation : Assurer le suivi relationnel avec les clients existants pour garantir leur satisfaction et identifier de nouvelles opportunités (Upselling).
- Reporting : Assurer une mise à jour régulière de l'activité commerciale via nos outils de gestion.
Profil recherché
- Formation : Diplôme supérieur (Bac+3 minimum) en Commerce, Marketing ou Gestion.
- Expérience : 2 à 3 ans d'expérience réussie dans la vente de services (une expérience en cabinet de recrutement ou agence de communication est un sérieux atout).
- Compétences clés :
- Excellentes capacités de communication (oral et écrit).
- Tempérament de "chasseur" avec une forte orientation résultats.
- Maîtrise du tissu économique kinois.
- Aisance avec les outils numériques (LinkedIn, CRM, Pack Office).
Qualités personnelles
- Autonomie et sens de l'organisation.
- Excellente présentation et aisance relationnelle.
- Capacité à convaincre des interlocuteurs de haut niveau (DRH, DG).
Pourquoi nous rejoindre ?
- Nous offrons un environnement de travail dynamique au sein d'une structure en pleine croissance, avec des perspectives d'évolution réelle et une rémunération motivante (fixe + commissions).
- Comment postuler ? Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur dossier (CV et lettre de motivation) exclusivement via notre plateforme : .
Date limite de dépôt : 24/03/2026
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Site web
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