Contrôleur interne (H/F) / Hier
Kinshasa, RDC
Description du poste:
Intitulé de position : Contrôleur interne
Département : contrôle interne
Grade : ET-BO
Lieu : Kinshasa
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Relations de hiérarchie
Au niveau de la fonction est sous le : Directeur du contrôle interne
Au niveau de l’Administration est sous le : Superviseur du contrôle interne
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OBJECTIFS
• Assurer la conformité des opérations quotidiennes des agences aux politiques de la Banque et aux exigences réglementaires externes
• Assurer la revue (call over) des transactions et des activités des unités du siège
DEVOIRS & RESPONSABILITES
• Veiller au strict respect des politiques, procédures statutaires et exigences réglementaires dans les processus de travail et les opérations quotidiennes ;
• Assister les agences sur les questions de conformité et de réglementation et fournir des conseils chaque fois que nécessaire ;
• Renforcer la culture de contrôle et de conformité au sein des agences et des unités du siège ;
• Veiller au maintien d’un environnement conforme aux exigences KYC (Know Your Customer / Connaissance du Client) ;
• Garantir l’intégrité des transactions des agences et des unités du siège dans le pays ;
• Suivre et s’assurer que les suspens des comptes GL (Grand Livre) sont à jour et reflètent fidèlement la nature réelle des produits qui y sont enregistrés ;
• Assurer la production rapide et qualitative des déclarations et rapports requis ;
• Veiller à la clôture appropriée de toutes les exceptions d’audit escaladées et ouvertes dans les agences et unités du siège ;
• Assurer la production rapide et qualitative des rapports de contrôle et de conformité.
INDICATEURS CLES DE PERFORMANCE
• Tolérance zéro aux pertes liées à la fraude ;
• Nombre d’infractions réglementaires/statutaires non détectées issues des rapports d’audit interne et externe ;
• Qualité et ponctualité des rapports sur les pertes et événements de perte dans les unités opérationnelles ;
• Niveau de pertes de revenus non détectées ;
• Intégrité des comptes GL (Grand Livre) dans les agences de la région.
QUALIFICATIONS MINIMALES
• Licence (Bachelor) en Audit et Contrôle.
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EXPERIENCE PROFESSIONNELLE REQUISE
• Minimum 3 ans d’expérience en opérations bancaires, contrôle interne et audit.
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COMPETENCES CLES
Connaissances :
• Opérations bancaires
• Audit et Contrôle interne
• Réglementations bancaires
• Fraude et risque opérationnel
Compétences / Aptitudes :
• Capacité de résolution de problèmes
• Sens du détail
• Bonnes compétences en communication
• Esprit d’équipe
Envoyez votre candidature via l’adresse : ubardcrecrutement@ubagroup.com.
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