Sales & Business Development Manager (H/F) / 3 mois
Kinshasa
Description du poste:
Avis de recrutement – Sales & Business Development Manager (H/F)
Process Talent Group SARL recrute pour le compte d’une multinationale internationale du secteur technologique.
Lieu : Kinshasa, RDC
Date limite de candidature : 08 décembre 2025
Postulez via : recruitment@process-talent.com
Langue : Anglais : Obligatoire
Le Sales & Business Development Manager aura pour mission d’assurer la croissance commerciale de l’entreprise dans la région assignée, en développant de nouveaux partenariats, en générant des leads qualifiés et en convertissant les opportunités en ventes concrètes. Le rôle requiert une forte capacité à convaincre, un excellent sens stratégique et une autonomie remarquable.
Responsabilités principales
1. Développement commercial & Vente
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Atteindre de manière autonome les objectifs de vente fixés par la direction.
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Mettre en œuvre des stratégies proactives de prospection et de développement commercial.
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Identifier et exploiter de nouvelles opportunités sur les marchés cibles (BFSI, Gouvernement, etc.).
2. Démonstration & Formation des clients
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Réaliser des présentations produit, démonstrations techniques et sessions de formation pour illustrer la valeur ajoutée des solutions logicielles de l’entreprise.
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Adapter les démonstrations en fonction du profil et des besoins des clients.
3. Génération & Qualification des Leads
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Générer des leads qualifiés (SQL) via des actions ciblées, des campagnes, du networking et de la prospection directe.
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Assurer un pipeline commercial solide et bien structuré.
4. Collaboration interne
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Travailler en étroite collaboration avec les équipes marketing, techniques et opérationnelles pour assurer une transition fluide des leads jusqu’à la signature des deals.
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Partager les retours clients et insights commerciaux pour améliorer les solutions et stratégies.
5. Gestion des données & Reporting
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Assurer une mise à jour rigoureuse de toutes les activités commerciales dans le CRM.
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Préparer des rapports réguliers sur les performances, les prévisions et les indicateurs commerciaux.
6. Veille & analyse du marché
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Suivre les tendances du marché, les activités des concurrents et les évolutions technologiques.
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Identifier les opportunités d’expansion et proposer des plans d’action.
Qualifications requises
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Minimum 3 ans d’expérience réussie dans la vente de logiciels IT dans la région.
Langue : Anglais est obligatoire
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Diplôme en Business Management, Commerce ou équivalent (une formation en informatique est un atout).
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Expérience démontrée dans la génération de leads qualifiés et la réalisation d’objectifs commerciaux.
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Une expérience dans les secteurs BFSI (Banques, Finance, Assurances), Gouvernement ou secteurs connexes est fortement appréciée.
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Excellentes compétences en communication, négociation et présentation.
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Capacité à travailler en autonomie et dans des environnements multiculturels.
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Comment postuler ?
Les candidats intéressés sont priés d’envoyer leur CV actualisé à :
E-mail : recruitment@process-talent.com
avec en objet : “Sales & Business Development Manager – Kinshasa”
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Process Talent Group
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EntrepriseProcess Talent Group
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Téléphone+243899402649
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Site web
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Adresse193, Av. DODOMA, Galerie Lumengu, 2e niveau Local 204. Direction Huleries, C/Lingwala, Kinshasa, RDC
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