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Détail job

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Job Description

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE:


Standard Bank est le plus grand groupe de services financiers d’Afrique en termes de capitalisation boursière et un acteur innovant sur la scène internationale, qui offre une variété de possibilités de développement de carrière – ainsi que la possibilité de travailler aux côtés de certains des professionnels les plus talentueux et les plus motivés du secteur. Présent dans 38 pays du monde dont 20 en Afrique, c’est depuis 1992 qu’il opère en République Démocratique du Congo à la suite de l’acquisition d’ANZ Grindlays Zaire qui existait dans le pays depuis 1973.


Standard Bank RDC offre une gamme variée de produits et services par le truchement de ses diverses branches à travers la RDC via un réseau des intermédiaires (banques correspondantes). Nos clients vont des entreprises de toutes tailles aux grandes multinationales ainsi qu’aux institutions. Nous sommes passionnés par la création de croissance en Afrique.


Ainsi, afin d’apporter une valeur réelle et significative à nos clients et aux communautés que nous servons et créer un réel sentiment d’utilité, nous avons développé une expertise dans la prestation des services liés aux besoins des entreprises minières, multinationales et autres organisations internationales opérant en République Démocratique du Congo.


Nos équipes allient leur connaissance approfondie sur les conditions et déterminants du marché en RDC à l’expertise du Groupe Standard Bank opérant dans les marchés émergeants aux fins de développement des solutions sur mesure répondant aux besoins de la clientèle.



BUT DU POSTE:


Standard Bank DRC est à la recherche d'un(e) Manager, Credit Origination dont la fonction principale sera d’évaluer et de surveiller les profils de risque de crédit tant pour les financements de niche que ceux destinés aux transactions dans des limites fixées. Le titulaire du poste devra interagir avec d’autres départements en ce qui a trait à la stratégie de crédit et peut éventuellement gérer un département, un employé ou un service.



CRITÈRES D'ÉLIGIBILITE:


Le(la) candidat(e) idéal(e) pour ce poste devra par conséquent être de nationalité congolaise parlant couramment le Français et l'Anglais et remplissant les critères additionnels repris ci-dessous.


Qualification Minimum:


  • Licence en Administration des Affaires, Finance, Comptabilité ou autre diplôme unviersitaire pertinent.
  • Toutes autres qualifications pertinentes, y compris celles de trosième cycle, telles qu'un MBA, sont considérées comme un avantage.


Compétences Comportementales:


  • Aptitude à examiner et articuler l'information ;
  • Aptitude à vérifier les détails et respecter les normes ;
  • Aptitude à interagir avec les gens et travailler en équipe ;
  • Aptitude à faire preuve de sang froid et résoudre des conflits ;
  • Aptitude à diriger les gens et prendre des décisions ;
  • Aptitude à explorer des possibilités et prendre des actions.


Expérience Requise (6 ans):


  • Au moins 3 à 4 ans d'expérience professionnelle minimale dans un poste de crédit similaire avec une capacité avérée à entreprendre des analyses financières et de crédit. Expérience avérée de l’exercice des pouvoirs délégués. L’expérience du développement des affaires serait un avantage.
  • Au moins 1 à 2 ans d’expérience dans la gestion d'un portefeuille de crédit et de la préparation de documents de crédit pour les entreprises, en particulier sur des propositions de crédit complexes, y compris l’analyse des flux de trésorerie pour les opérations de prêt à effet de levier. Solide expérience et connaissance des questions de crédit et de conformité.



INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES:


  • Poste permanent à temps plein (CDI assorti d'un essai de 6 mois) avec un salaire compétitif, des opportunités de formation, un environnement de travail épanouissant.
  • Des voyages nationaux / locaux et dans le reste de l’Afrique peuvent être requis.
  • Standard Bank offre également un ensemble d’avantages très concurrentiels et attrayants incluant le télétravail.


Pour plus de détails sur le contenu du poste, consulter l'annonce extensive via le lien ci-après:


https://www.mediacongo.net/emploi-societe-39623_standard_bank_manager_credit_origination.html



DATE BUTOIR DE RÉCEPTION DES CANDIDATURES:


Vendredi 1er novembre 2024 à 17:00.

Aperçu de l'emploi

  • Posté : 2024-10-20
  • Location : Kinshasa
  • Disponibilité : Temps Plein
  • Application date : 2024-11-01

Information Entreprise

Standard Bank RDC Société Privé

  • Nom: Standard Bank RDC
  • Email: info@standardbank.cd
  • Site web:

PROCESS CV