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Détail job

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Agent de mobilisation communautaire (H/F)

  • Minier
  • 1 Avenue De l'Uganda, Kinshasa
  • CDD

Job Description

AVIS DE RECRUTEMENT INTERNE/EXTERNE N°12/RH03/RCTMUMI/2024

MUMI recherche actuellement un :« Agent de mobilisation communautaire » 

1.      Nombre de poste vacant : 1
2.     Niveau du poste : Agent d’exécution
3.     Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
4.     Date limite de dépôt des candidatures : 13 avril 2024

Objectifs principaux du poste

Sous la supervision directe du superintendant en charge des communautés, Le/la titulaire de ce poste devra fournir un service d’appui de haute qualité pour assurer le développement efficace des investissements des projets communautaires.

Qualification minimale 
 - Posséder un diplôme d'études supérieures ou universitaire en finance, en économie, en marketing, en administration des affaires ou dans un domaine similaire. 
- Posséder un certificat de formation professionnel dans toutes les matières portant responsabilités sociétales des entreprises.

Expériences Requises
- Démontrer au moins une année d’expérience dans les développements communautaires -par exemple, avoir presté(e) dans des Organisations non-gouvernementales.

Compétences requises
- Une bonne maîtrise du Français et de l'Anglais,
- Une très bonne maîtrise de l’outil informatique (Microsoft Office), 
- La conduite des véhicules légers,
- Une communication interculturelle, et
- Une adaptation facile à interagir dans des contextes multiculturels.

Responsabilités-clés


- Assister le chef de section dans le suivi efficaces des projets financés conformément au cahier des charges et 0,3% du chiffre d'affaires 
- Aider le département communautaire à surveiller les dépenses budgétaires pour s'assurer que les coûts du projet soient contenus dans les budgets approuvés
- Assurer des suivis et des contrôles efficaces des actions conformément aux procédures, aux plans d’actions émanant des normes sociales et communautaires
- Identifier des points focaux communautaires :
a.  Identifier les membres des communautés qui seront ciblés par des activités de sensibilisation. 
b.  Choisir des points focaux parmi les membres des communautés.  
- Sensibiliser les points focaux pour différents programmes visant à sensibiliser sur les droits de l'enfant, autonomiser les femmes, à protéger la santé des jeunes filles, et promouvoir leur éducation.
- Organiser et faciliter la participation des communautés dans la mise en œuvre, le suivi et à la compréhension des différentes activités communautaires.
- Organiser des consultations communautaires pour identifier les obstacles à l'accès aux services existants.
- Se conformer aux exigences et procédures de Glencore en matière de la gestion de l’environnement ainsi qu’à la politique environnementale de MUMI SARL
- Faire le Suivi des pratiques de travail, des procédures, des instructions et des règles sécuritaires, 
- Inspecter régulièrement son propre environnement de travail et signaler tous les dangers ou incidents susceptibles de causer des dommages ou représentant des menaces à la sécurité publique
- Mettre en œuvre, de manière efficace, des programmes d’hygiène, santé et de sécurité au travail, ainsi que des activités connexes conformément aux exigences des conformités gouvernementales et de MUMI.
- Se conformer aux exigences et procédures de Glencore en matière de la gestion de l’environnement ainsi qu’à la politique environnementale de MUMI SARL.
Responsabilité et Approbation
Participer et conduire certaines activités avec les membres de la communauté qui seront identifiées pour les activités Communautaire.
- Avoir travaillé(e) dans des organisations non-gouvernementales 

Défis Professionnels
·     Travailler dans des zones éloignées dans les communautés environnantes de la mine
·     Intégrer les préoccupations environnementales dans les opérations – conflits d'intérêts
·     Avoir une connaissance sur le code minier et les réglementations de la RDC, les normes sociales de Glencore et les normes internationales
Comment postuler :
Les candidatures doivent être adressées au Directeur des Ressources Humaines de Mutanda Mining et transmises via notre plateforme de recrutement électronique  https://www.glencore.cd/fr/mutandamining/job-opportunities (Offres d’emploi (glencore.cd))
·     Le dossier de candidature comprend une lettre de demande d’emploi écrite au manuscrit, accompagnée d’un Curriculum Vitae (CV en Français et en Anglais), d’une lettre de motivation, d’une carte ONEM, d’une attestation de bonne vie et mœurs, d’une copie de casier judiciaire, les attestations des services rendus, et une copie du diplôme d'études supérieures ou universitaire en finance, en économie, en marketing, en administration des affaires ou dans un domaine similaire. Le dossier est transmis en toute confidentialité.    
Seules les candidatures retenues passeront le concours de sélection et d’interview. Les dossiers des candidats non retenus seront conservés dans la base de données de l’Entreprise pour un délai de 6 mois. En envoyant votre curriculum Vitae, vous donnez la permission à MUMI de partager vos informations avec les participants aux séances d’interview pour ce poste seulement et la vérification de votre parcours et de vos références peuvent être entreprises. Les candidats qui ne seront pas contactés d’ici deux semaines après la clôture de cet avis de recrutement devront se considérer comme n’ayant pas été sélectionnés.
Considérant notre Politique de conformité et notre Code de Conduite, Mutanda Mining « MUMI S.A.R.L » ni ses préposés ne perçoivent aucun frais à aucune étape du processus de recrutement. Les contrevenants s’exposent à des poursuites judiciaires.   Tout acte de corruption ou tentative de corruption devra être signalé au numéro +243999928028 et sera sévèrement puni.
·     MUMI n’accepte pas les candidatures soumises par les personnes âgées de moins de dix-huit (18)
·     A la suite de l’article 1 du code de travail Congolais, Mutanda Mining « MUMI SARL » reçoit toutes les candidatures sans distinction ni discrimination d’aucune. Cependant, à la suite de son programme portant opportunités égales, diversité, équité et inclusion, les candidatures féminines sont fortement encouragées.

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Aperçu de l'emploi

  • Posté : 2024-04-11
  • Location : Kolwezi (Lualaba)
  • Disponibilité : Temps Plein
  • Application date : 2024-04-13

Information Entreprise

Glencore RDC Société Privé

  • Nom: Glencore RDC
  • Email: GDRC.Recruitment@glencore.com
  • Site web:

PROCESS CV